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最后,卫照临总结陈词道:“各位,今日齐聚,都知道了各项章程。
这里我想强调几点。
一是不以规矩,不成方圆。
我们一定要转变观念,不能人治人,而要制治人。
在黄梅村,所有人无卑贱,只有从事职能不同,自即日起,黄梅村总务商行内部任何人不得行跪礼,不得以奴婢、老奴、草民等低贱称呼自己,同时也不能以老爷等名称高称自己,并传达到每个人。
二是我们要制定宗旨,就是解决我们齐聚一起究竟要干什么的问题,每个人回去都要好好想想。
我们要制定约束机制,就是要目标明确,权责对等,有功必奖,有错必惩,要做到公平公正。
这些条理及机制都要用大白话写出来,让每个人都能看得懂。
三是人才是成功的关键,随着我们事务不断扩张,各方面人才短缺的问题就暴露出来了。
我们要不拘一格降人才。
各位若有相识真才实学之人,文采也好,武能也罢,只要有一技之长,不论出身,无关门第,都可招揽。
但必须要遵循黄梅村之各项规定。
只有这样,我们才会拧成一股绳,不会成为一盘散沙,我们才会达成既定目标。
今年是我们相聚会集之年,也是承前启后之年,更是团结奋进之年。
四是待太行积雪消融,我将立即启程前往青州,要寻找一处佳地,成为发展之根基。
黄梅村地处太行要冲之地,若边境战乱纷起,黄梅村将遭受不可预知的灾难,可以失地,不可失人。
所以寻找安全之地将是今年当务之急。
各位,春天已经来临,繁花又将绽放,我等一定要有时不待我的劲头,胸藏沟壑,提前谋事,共迎晴日到来。”
卫照临的总结都很直白,没有之乎者也,其实她也不会之乎者也的说话,就读了那几本古书。
众人倒觉得条理清晰,层层有序,直击重点。
在接下来的三个月里,卫照临及众人就宗旨和制度制定等一系列问题进行商讨、编制、修改、完善和定稿,忙得头昏脑胀,这才知道文笔工作真不是好干的,有时比练武还累,费脑呀。
同时编制了急救医法手册,如骨折、溺水、中暑、创伤、烧伤等等,亲自传授给各骨干要员,然后向下教授,做到每人都会。
卫照临不了解秋游医秋风子,私下特意问了一下他的经历情况。
哪知不问还好,一问秋游医就泪流满面,把自己的人生经历一五一十地都告诉了卫照临。
卫照临听完也是感叹万分,每个人都不容易,于是道:“秋老,不必感怀,吉人自有天相,且不负有心人,高公子会没事的,重聚之日会有时。”
秋游医擦泪点头。
而最后确定黄梅村总商行的宗旨很简单直白:同甘共苦,保护家园。
搞些高大上的口号不合时宜。
各种制度和条例也有大几十条,多为军中条例。
随后就是传达贯彻和释疑,让每个人知道自己要干什么,怎么干,为谁干。
可以讲,黄梅村又迎来了一个新的发展阶段。
太行山寒意渐消,积雪正融,卫照临准备出行。
贺拔岳三人也从太行山提前下来了。
这次随行的有陈庆之、贺拔岳、韦孝宽、诸葛明、白檀、耿忠、申豹以及陈庆之的十个护卫。
陈庆之去年因杨大眼事情回家未成,这次随卫照临一起到青州,然后至嵩阳书院,最后回楚国。
他身负一项重要任务,就是招募人才,运输司司长一职暂由斛律光代行。
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